Diana Santos · Consultora de Carreira e Liderança
Carreira e liderança, com a leitura de quem já percorreu os dois caminhos.
Mais de 20 anos em liderança. De aprendiz em call center a Diretora de RH em uma operação com mais de 13 mil profissionais. Hoje, mentoria, programas de liderança e palestras para pessoas e empresas.
Quem sou
Diana Santos
Consultora de carreira e liderança, mentora e palestrante. Uma presença de confiança para quem quer crescer com direção e para empresas que precisam de líderes preparados.
Não entrego respostas prontas. Ajudo pessoas e lideranças a enxergarem com clareza, decidirem com método e crescerem sem perder a essência. Todo profissional e toda empresa já têm valor. O meu trabalho é revelar esse brilho, com precisão.
- Propósito
- Despertar o propósito.
- Missão
- Ensinar a desaprender para aprender, reconhecendo onde se está, mirando onde se quer chegar e tendo coragem para o desconhecido.
- Visão
- Atuar com visão sistêmica e gestão estratégica rumo ao futuro desejado.
Valores
- HonestidadeO lapidador não mente sobre a pedra. Diz a verdade que revela, mesmo a que incomoda.
- SimplicidadeLapidar é tirar, não acrescentar. Remover o excesso até o essencial brilhar.
- ÉticaCada diamante confiado é tratado com sigilo e integridade. O que entra na sala, fica na sala.
- ResponsabilidadeAssumir a pedra até ela brilhar. Entregar valor real, com precisão e no tempo certo.
- EmpatiaEnxergar o diamante sob o bruto. Escutar a pessoa antes do cargo.
Soluções
Dois caminhos, um mesmo olhar.
Carreira e liderança se encontram no mesmo ponto: pessoas que entregam muito precisam de direção, e empresas precisam de líderes que saibam dá-la.
Para você
Carreira, posicionamento e liderança individual
- Diagnóstico DiamanteClareza antes de decidir o próximo passo
- Programa LapidaçãoPlano, posicionamento e narrativa profissional
- Estratégia DiamanteTransições e ascensões de maior peso
- Liderança LapidadaMentoria para quem lidera ou vai liderar
Para sua empresa
Desenvolvimento de líderes e times
- Programas de liderançaTrilhas sob medida, com medição antes e depois
- Mentoria de líderesAcompanhamento individual de gestores
- Diagnóstico de gente e gestãoLeitura da liderança e da cultura
- Palestras e encontrosConteúdo para eventos e convenções
Todas as soluções, formatos e condições em um só lugar.
Consulte o portfólioEmpresas que já trabalharam com Diana
- Uberlândia Refrescos | Coca-ColaTrilha de liderança
- SenacFacilitação
- Sicoob AracrediFormação de líderes
- Amcham UberlândiaPalestra
- SankhyaPalestra corporativa
- Grupo Gomes PiresAcademia de Líderes
- PER | Grupo RealMentoria de RH
- CondolikeFormação de equipes
- ACIUBMentoria de líderes
Em sala
Onde o trabalho acontece.
Como eu trabalho
Método antes de resposta.
Todo diamante começa bruto. O que revela o brilho é o corte certo, no lugar certo.
- Escuta
Entender o contexto antes de propor qualquer caminho.
- Diagnóstico
Nomear o que trava: comportamento, estrutura ou posicionamento.
- Clareza
Transformar o diagnóstico em prioridades objetivas.
- Direcionamento
Construir o plano e as ferramentas para executar.
- Ativação
Acompanhar a prática até o novo jeito virar rotina.
Trajetória
Eu não ensino carreira e liderança a partir da teoria. Eu atravessei as duas.
"Profissional bom, o mercado tem muitos. Profissional estratégico, o mercado disputa."
- Aos 17
Aprendiz na operação
Entrei em um call center como aprendiz. Conheço cada nível da operação porque passei por eles.
- A virada
Da entrega à estratégia
Entendi que esforço sem direção não constrói carreira. Posicionamento e leitura de cenário passaram a fazer parte do trabalho.
- Diretoria
Diretora de RH
Estruturei e liderei a área de RH de uma empresa com 25 anos de história e mais de 13 mil profissionais.
- Programas
Aprendiz e Crescer
Construí um pipeline de jovens talentos com escolas e comunidade e um programa de inclusão de pessoas com deficiência, ambos com reconhecimento nacional do Ministério do Trabalho.
- Hoje
Consultora de Carreira e Liderança
Levo esse repertório para profissionais em ascensão e para empresas que formam seus líderes.
Pedagogia e Gestão e Tecnologia Educacional. Especializações em Gestão Organizacional, Desenvolvimento de Talentos Humanos e Neurociência e Comportamento. Certificações em PNL, MBTI, DISC e Mentoria em Liderança. Afiliada G3 e eMentor.
Quem viveu o processo
O que dizem de quem trabalhou com Diana.
Na liderança
Foi fundamental sua atuação para avanços em treinamentos e reposicionamento de pessoas. Quem trabalha com Diana pode contar com alguém para o que precisar.
Ser liderada por você foi um divisor de águas na minha trajetória. Você me deu autonomia, confiou no meu trabalho e me incentivou a criar e propor.
Diana consegue unir estratégia e humanidade. O que mais me chamou atenção foi a forma como conduz mudanças: com clareza, empatia e foco em resultados.
Na mentoria
Esteve ao meu lado em duas transições de carreira. Reestruturei áreas do zero, revertei cenários críticos e desenvolvi uma visão cada vez mais estratégica.
Fui amadurecendo como profissional, desenvolvendo mais confiança e consciência das minhas escolhas, o que me possibilitou um novo passo na carreira.
Seus direcionamentos assertivos foram fundamentais na minha transição de carreira. Você me acolheu, orientou e me deu segurança no processo.
Antes de conversar
Perguntas frequentes
Como sei qual solução faz sentido para mim?
Se você ainda não tem clareza, o Diagnóstico Diamante é o ponto de partida. Em uma sessão, entendemos seu momento e indico o caminho mais adequado, sem compromisso de continuidade.
Os programas para empresas são personalizados?
Sim. Todo projeto começa por uma conversa de escuta com a liderança ou o RH. A proposta é desenhada a partir do diagnóstico, com formato, duração e forma de medição definidos para aquele contexto.
Os encontros são presenciais ou online?
Mentorias individuais acontecem online. Programas de liderança e palestras podem ser presenciais em Uberlândia e região ou online. Deslocamentos para outras cidades são avaliados na proposta.
Como os resultados são acompanhados?
Nos programas corporativos, aplicamos instrumentos antes e depois para acompanhar a evolução dos líderes. Nas mentorias, cada ciclo termina com um plano revisado e metas claras para os meses seguintes.
Como contrato ou solicito uma proposta?
No portfólio de serviços você encontra todas as soluções, para você e para empresas, e monta o seu pedido. Se preferir tirar dúvidas antes, fale comigo pelo WhatsApp (34) 98439-9644.
Qual é o próximo passo que a sua carreira, ou a sua liderança, pede agora?
Conheça o portfólio completo e escolha o que faz sentido para o seu momento. Se preferir conversar antes, estou no WhatsApp.